Прокуратура города Минска в ходе надзора за исполнением законодательства о труде выявила факт невыплаты в установленный срок заработной платы работникам организации частной формы собственности.

Справочно. В соответствии с п.4 ч.1 ст.55 Трудового кодекса Республики Беларусь при организации труда работников наниматель обязан выдавать заработную плату в сроки и размерах, установленных законодательством, коллективным договором, соглашением или трудовым договором.

На основании ч.1 ст.73 Трудового кодекса Республики Беларусь выплата заработной платы производится регулярно в дни, определенные в коллективном договоре, соглашении или трудовом договоре, но не реже двух раз в месяц.

Так, в организации, осуществляющей деятельность по оказанию медицинских услуг, не был произведен расчет с 64 работниками за май 2026 года и образовалась задолженность по выплате заработной платы.

В соответствии с Положением об оплате и стимулировании труда сотрудников организации, утвержденным директором организации, заработная плата выплачивается регулярно два раза в месяц: 28-го числа каждого месяца – заработная плата за первую половину текущего месяца и 15-го числа каждого месяца – основная часть заработной платы за предыдущий месяц с учетом фактически отработанного времени.

В целях устранения выявленных нарушений прокуратура города Минска вынесла в адрес руководителя юридического лица предписание, в котором потребовала принять меры к выплате работникам причитающихся им сумм.

Акт надзора исполнен в полном объеме – 64 работникам организации выплачена заработная плата за май 2026 года в общей сумме свыше 176 тыс. рублей.

Служба информации
прокуратуры города Минска