Локальный акт организации не соответствовал требованиям трудового законодательства: прокуратура Ленинского района Минска приняла меры реагирования
Прокуратура Ленинского района столицы в ходе осуществления надзора за соблюдением трудового законодательства на одном из предприятий района установила факт применения локального акта, содержание которого противоречило трудовому законодательству.
Справочно. Согласно п.2 ст.5 Закона Республики Беларусь «О нормативных правовых актах» локальные акты должны соответствовать нормативным правовым актам.
Установлено, что Положение об оплате труда, утвержденное директором предприятия в 2010 году, не приведено в соответствие с законодательством, с учетом изменений и дополнений, внесенных в Трудовой кодекс Республики Беларусь с 2010 года по настоящий момент.
К примеру, локальным актом организации предусмотрено, что размер всех удержаний не может превышать 20%, а в случаях, предусмотренных законодательством, – 50% заработной платы, причитающейся к выплате работнику.
В то же время ст.108 Трудового кодекса Республики Беларусь (в редакции от 06.01.2021) уточняются указанные ограничения.
Согласно ст.108 Трудового кодекса Республики Беларусь предельный размер всех удержаний в 20 % исчисляется от суммы заработной платы после удержания налогов и обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь.
Также положения локального акта организации не учитывали дополнений в части порядка оплаты отпуска (ст.176 Трудового кодекса Республики Беларусь), определения сроков окончательного расчета при увольнении (ст.77 Трудового кодекса Республики Беларусь), порядка предоставления компенсаций за работу в сверхурочное время, в государственные праздники, праздничные и выходные дни (ст.69 Трудового кодекса Республики Беларусь).
Допущенные нарушения требований законодательства могли причинить существенный вред правам и законным интересам работников при оплате их труда.
Как итог – заместитель прокурора района в адрес директора субъекта хозяйствования вынес предписание с требованием привести в соответствие с законодательством о труде локальный акт, регламентирующий оплату труда работников.
Исполнение акта надзора находится на контроле.
Служба информации
прокуратуры города Минска